Logo bg.boatexistence.com

Можете ли да влезете по-рано на работа?

Съдържание:

Можете ли да влезете по-рано на работа?
Можете ли да влезете по-рано на работа?

Видео: Можете ли да влезете по-рано на работа?

Видео: Можете ли да влезете по-рано на работа?
Видео: 10 полезных веб-сайтов, о которых вы мечтали раньше 2020 г... 2024, Може
Anonim

Съгласно Закона за справедливите трудови стандарти, трудов закон на САЩ, регулиращ изискванията за минимална заплата, заплащане на извънреден труд и подобни разпоредби, заедно с други държавни закони, трябва да плащате на служителите си за времето, през което работят - независимо дали са синхронизиран или не. В този случай вие трябва да им плащате всеки път, когато са на часовник

Добре ли е да вляза рано на работа?

Съгласно Закона за справедливите трудови стандарти, законите, които регулират компенсируемото време и минималната заплата и други, работодателите са длъжни да плащат на служителите за работа. Ако служителите не работят, а просто се мотаят – те не трябва да влизат, преди да започнат работа.

Колко рано трябва да влезете за работа?

Вашият работодател може да изисква да влезете в рамките на 5, 15 или 30 минути от вашата смяна Ако сте твърде рано, може да не успеете да влезете. работодателят може също да изисква да влизате от конкретна улица или IP адрес. Ако сте на грешно място, може да не успеете да влезете.

Правилото за 7 минути законно ли е?

Правилото за 7 минути, известно още като правилото ⅞, позволява на работодателя да закръгли времето на служител за целите на заплатите Съгласно правилата на FLSA работодателите могат да закръглят времето на служителите на 15- минути (или до най-близкия четвърт час). Всеки момент между 1-7 минути може да се закръгли надолу, а всички минути между 8-14 могат да бъдат закръглени нагоре.

Зле ли е, ако влезете по-рано?

Въпреки че може да не искате да плащате на служителите си за времето, в което те работят по-рано, вие сте законово задължени да. Ако служител е готов да работи и е на пода, той трябва да бъде заплатен, дори ако времето не е разрешено. Същото важи и за служителите, които остават до късно.

Препоръчано: