основна справка Теориите за съществуване наблягат на аспектите на предлагането на пазара на труда, като същевременно пренебрегват аспектите на търсенето Те смятат, че промяната в предлагането на работници е основната сила, която движи реалните заплати към минимумът, необходим за издръжка (тоест за основни нужди…
Какво означава теорията за съществуването?
: теория в икономиката: заплатите клонят към най-ниското ниво, което ще осигури издръжка - сравнете железния закон за заплатите, теорията за фонда за заплати.
Коя е най-добрата теория за заплатите?
Топ 7 теории за заплатите – обяснено
- Теория на фонда за заплати: Тази теория е разработена от Адам Смит (1723-1790). …
- Теория на издръжката: РЕКЛАМИ: …
- Теория на принадената стойност на заплатите: …
- Теория за остатъчния ищец: …
- Теория за пределната производителност: …
- Теория за договаряне на заплатите: …
- Поведенчески теории на заплатите:
Защо железният закон за заплатите беше важен?
Той приема, че пазарната цена на труда (която клони към минимума, необходим за издръжката на работниците) винаги или почти винаги ще намалява с увеличаването на работоспособното население и обратно.
Какво разбирате под теория на заплатите?
Теорията на фонда за заплати поддържаше, че заплатите зависят от относителните размери на капитала, наличен за заплащане на работниците и размера на работната сила … Карл Маркс, защитник на трудовата теория на стойността, вярваше, че заплатите се поддържат на жизнено равнище от съществуването на голям брой безработни.