Ако не сте получили отговор от потенциален работодател след вашето интервю или след последващо интервю след интервюто, можете изпратете имейл за „чекиране“, в идеалния случай към наемателя. Трябва да изпратите този имейл, ако не сте получили отговор след две седмици след интервюто. Бъдете кратки.
Добре ли е да се свържете с рекрутера след интервю?
Добре е (и дори се очаква) да продължите след интервюто, но не претоварвайте потенциалния си работодател с множество съобщения и телефонни обаждания. Ако се обръщате твърде често, ще изключите мениджъра по наемането. … Въпреки това, може да искате да изчакате седем до 10 дни след второ или трето интервю. "
Трябва ли да изпратите имейл с благодарност до наемател след интервю?
Трябва ли да изпратите благодарствен имейл след интервю? Препоръчително е да изпращате имейл с благодарност след всяко интервю за работа, на което присъствате Това показва на работодателя, че оценявате отделеното време и също толкова важно, че все още се интересувате от позицията.
Трябва ли да им имейл след интервю?
Кога да изпратим имейл с благодарност след интервю? Най-добре е да изпратите благодарствено писмо, докато все още сте свежи в съзнанието на интервюиращия. Така че трябва да изпратите имейл съобщението в рамките на 24 часа след интервюто (в същия ден като интервюто или на следващия).
Колко време трябва да чакате за имейл след интервю?
Краткият отговор: Продължете след най-малко пет до седем работни дни. Минахте през процеса на интервю, изпратихте имейла си с „благодаря“и след това чухте нищо освен щурци в пощенската кутия за няколко дни. След това получихте това ужасно съобщение от мениджъра по наемането.
