Служител на FERS има по-малка пенсия, която не е предназначена да финансира напълно пенсионирането си самостоятелно. … Работниците на FERS обикновено се пенсионират с двойни спестявания, които натрупват работниците в CSRS, въпреки че CSRS служителите имат превъзходни пенсионни обезщетения.
Каква е разликата между FERS и CSRS?
И двете ви позволяват да се пенсионирате на 62 години с 5 години трудов стаж и на 60 години с 20. Въпреки това, съгласно CSRS можете да се пенсионирате на възраст 55 години с 30 години стаж, докато при FERS можете да се пенсионирате с 30 години трудов стаж, когато достигнете минималната си пенсионна възраст, която варира между 55 и 57 години в зависимост от годината на раждане.
Каква е средната пенсия по CSRS?
Средното месечно обезщетение по CSRS е около $4 000, което достига $48 000 на годишна база. „Средната“полза от CSRS – точката, в която половината са под, а половината са над – е около 3 500 $, 42 000 $ на годишна база.
Можете ли да превключите от CSRS към FERS?
Лица могат да се прехвърлят от CSRS към FERS в открит сезон (имаше само двама от тях, а последният беше преди почти 20 години) или ако напуснат федерална заетост и връщане след прекъсване на службата от три дни или повече.
Може ли CSRS да събира социално осигуряване?
За разлика от повечето спонсорирани от работодателя пенсии в частния сектор, CSRS анюитетите не са предназначени да допълват социалноосигурителните обезщетения. И все пак повечето федерални работници, които печелят CSRS анюитет също получават социални осигуровки в даден момент.
